Unsere Welt digitalisiert sich tagtäglich weiter.
Unsere Welt digitalisiert sich tagtäglich weiter. Diese Tatsache wirkt sich auch auf die Auswahlverfahren der Organisationen aus. @Indigital Advantage ist ein auf Headhunting von Führungskräften und Fachleuten mit digitalem Profil spezialisiertes Unternehmen, das aus dem Zusammenschluss von Advantage Consultores und der digitalen Beratungsfirma @Incipy entstanden ist. Wir untersuchen die Arbeitsmarktbedingunge, um auf die Bedürfnisse von […]
This is how our newplacement service works!
This is how our newplacement service works! 1: Candidate replacement 2: Reception of the candidate by one of our consultants 3: Self-awareness and personal goal setting 4: Personal branding and marketing tools 5: Job search and application training 6: Celebrating the new challenge! You can find all the details at: https://advantageconsultores.com/newplacement/
So funktioniert unser Newplacement Service!
So funktioniert unser Newplacement Service! 1: Kandidatenablösung 2: Empfang des Kandidaten bei einer unserer Beraterinnen 3: Selbsterkenntnis und persönliche Zielbestimmung 4: Personal Branding und Marketingtools 5: Stellensuche und Bewerbungstraining 6: Die neue Herausforderung feiern! Alle Details finden Sie unter: https://advantageconsultores.com/newplacement/
«Wir befinden uns im Zeitalter der Digitalisierung…»
«Wir befinden uns im Zeitalter der Digitalisierung. Diese Tatsache wirkt sich auch auf die Einstellungsprozesse der Unternehmen aus: Heutzutage sind die für sie relevanten Profile größtenteils digital, mit steigender Tendenz». Sylvia Taudien: CEO und Gründerin von Advantage Consultores und Gründungsmitglied von Indigital Advantage
We are in the age of digitalisation
«We are in the age of digitalisation. This fact also affects the recruitment processes of organisations: nowadays, most of the target profiles are digital, with an increasing tendency». Sylvia Taudien: CEO and Founder of Advantage Consultores and founding partner of Indigital Advantage
Insights from the reunion with the members of the Women’s Forum in Barcelona and Madrid
Insights from the reunion with the members of the Women’s Forum in Barcelona and Madrid – amazing encounters and emotional moments! Thank you @Carlos Ferrando for sharing the history and mission of Closca Design with us at our meeting in Barcelona.
Einblicke vom Wiedersehen mit den Mitgliedern des Frauenforums in Barcelona und Madrid
Einblicke vom Wiedersehen mit den Mitgliedern des Frauenforums in Barcelona und Madrid – tolle Begegnungen und emotionale Momente! Vielen Dank @Carlos Ferrando, dass Sie uns die Geschichte und die Mission von Closca Design bei unserem Treffen in Barcelona nähergebracht haben.
An interview with our Managing Director Sylvia Taudien in Diari ARA
An interview with our Managing Director Sylvia Taudien in Diari ARA : Life lessons «If companies do not adapt to the new reality of post-pandemic people, they will not survive. Today’s talent are looking for focused projects and maximum work flexibility, even if the pay is less. A new model of work is emerging where […]
Ein Interview mit unserer Geschäftsführerin Sylvia Taudien in Diari ARA
Ein Interview mit unserer Geschäftsführerin Sylvia Taudien in Diari ARA : Lebensweisheiten «Wenn sich die Unternehmen nicht an die neue Realität der Menschen nach der Pandemie anpassen, werden sie nicht überleben. Die Talente von heute sind auf der Suche nach zielgerichteten Projekten und maximaler Arbeitsflexibilität, auch wenn die Vergütung dafür geringer ist. Es entsteht ein […]
Líderes: «Räume zu schaffen, in denen Sicherheit, Transparenz und Feedback kontinuierlich gegeben sind, ist heute wichtiger denn je zuvor.»
Líderes: „Räume zu schaffen, in denen Sicherheit, Transparenz und Feedback kontinuierlich gegeben sind, ist heute wichtiger denn je zuvor. Es muss uns gelingen, ein Gleichgewicht zwischen Fern- und Präsenzarbeit aufrechtzuerhalten und das Beste aus beiden zu ziehen. Dazu müssen wir die Arbeitsbedingungen, den Kontext und die Voraussetzungen sowie Mechanismen in der Entscheidungsfindung und den gemeinsamen […]